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什么是劳务派遣?劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁。 劳务派遣是我们企业和单位允许并推行的用工···
日期:21-05-05浏览次数:80
1.内部因素: 企业战略。战略是企业为了实现其长期的发展目标而制定的具有指导性、全面性的谋划,任何企业的管理行为都必须要以服务于企业战略作为根本标准。只有人力资源管理模式实现与企业战略的相匹配后,才可能实现创造更好的绩效。 所有制类型因素:公司的制度的···
日期:21-05-05浏览次数:67
1.找社保代缴公司挂靠 好处是可以跟上班中缴纳社保一样,可以把社保续上。前提是所有缴纳的费用都是要自己出。 下面是常见的社保缴费比例,各地区可能不一样 除了上面的费用之外,你还承担一笔代理服务费。个人缴费比例 ①基本养老保险:8% ②失业保险:0.4···
日期:21-05-05浏览次数:94
【评 析】一、问题提出近年来一些企业为了规避法律对劳务派遣的规制,转而使用“劳务外包”,引发劳务外包运作不规范甚至“假外包、真派遣”等问题,用工单位对劳动者的责任义务随之被转嫁,从而引发了一些新的用工矛盾纠纷。劳务派遣与劳务外包都涉及用工单位、派遣单位(外包单···
日期:21-04-28浏览次数:140
来源:工人日报 发布日期:2021-3-29 本报讯(记者李丹青)近日,人社部印发《关于做好2021年全国高校毕业生就业创业工作的通知》,推出八项举措保大学生就业,明确积极挖掘数字经济、平台经济就业机会,瞄准线上教育、文化创意、新媒体运···
日期:21-04-10浏览次数:86